Overslaan naar content

Operational Excellence Specialist

  • Hybride
    • Culemborg, Utrecht, Nederland
  • Operational Excellence

Functieomschrijving

Ben jij iemand die impact wil maken door processen te optimaliseren en mensen te inspireren? Krijg je energie van het coachen van teams en het realiseren van duurzame verbeteringen? Dan is deze functie jou op het lijf geschreven. Binnen ons Operational Excellence-team neem jij een sleutelrol op je in het ontwikkelen en implementeren van strategieën die gebaseerd zijn op Lean-principes. Met jouw kennis en praktische aanpak maak je processen niet alleen soepeler en effectiever, maar ook leuker voor zowel onze medewerkers als onze klanten. Jij begeleidt teams en teamleiders in het verbeteren van productiviteit, kwaliteit, veiligheid en betrokkenheid, terwijl je hen traint en coacht om samen structurele verbeteringen te realiseren. Je faciliteert inspirerende workshops, zoals Kaizen-events voor het aanpakken van complexe vraagstukken en 5S-sessies om werkplekken en afdelingen efficiënt in te richten. Tegelijkertijd analyseer je processen en vertaal je knelpunten naar concrete verbeterinitiatieven die direct impact maken. Bovendien coach je Lean Green Belts en ondersteun je hen bij het succesvol uitvoeren van hun projecten. Met jouw bijdrage creëer je een cultuur van continu verbeteren, waarin standaardisatie en ontwikkeling naadloos samengaan.

"Als je kritisch kunt kijken naar de processen, de potentie ziet om een proces te verbeteren en de juiste mensen erbij betrekt, dan is dit een baan voor jou."

Hoe kan je werkweek eruit zien?

20% Het identificeren van best practices en standaarden doorvoeren

20% Intern overleg

20% Medewerkers coachen en trainen

20% Verbetersessies voorbereiden, begeleiden en uitwerken

10% Ad-hoc taken oppakken

10% Identificeren van en sparren over verbetermogelijkheden

Voorbeeld uit de praktijk

"Een leidinggevende vraagt jouw hulp, omdat op zijn afdeling het proces van prestatiesturen nog niet optimaal verloopt. Wat doe je?"

Je wilt allereerst erachter komen wat het probleem is dat opgelost moet worden. Samen met de leidinggevende en een medewerker uit zijn team haal je de huidige status op en definieer je de doelstellingen. Je voert een grondige analyse uit naar de oorzaken  van het niet ten volle benutten van de potentie van prestatiesturen. Daarbij is het belangrijk om feedback te verzamelen van medewerkers, zodat jullie kunnen identificeren welke maatregelen het meeste effectief zullen zijn om het prestatiesturen op een hoger niveau te krijgen. Je stelt een plan van aanpak op en zorgt ervoor dat de maatregelen ook worden geïmplementeerd en geborgd. Je evalueert de het traject met de leidinggevende en neemt lessen uit de praktijk mee naar jouw volgende traject. 

Vereisten

Wat is vereist?

  • Minimaal Hbo werk- en denkniveau

  • Minimaal 4 jaar ervaring in een vergelijkbare functie

  • Ervaring binnen operationeel georiënteerde bedrijven is een pré

  • Uitgebreide kennis van Operational Excellence en Continuous Improvement

  • Certificering in Lean Black Belt

  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift

  • Teamspeler, resultaatgericht en continue gericht op verbetering en innovatie

  • Sterk in faciliteren en vermogen om effectieve en gestructureerde diverse overlegvormen te begeleiden

  • Sterke communicatie- en coachingvaardigheden, waarmee je mensen op alle niveaus weet te enthousiasmeren

Wat krijg je?

  • €4000 - €5.500 bruto p/m o.b.v. 36 uur afhankelijk van kennis en ervaring

  • 30 tot 38-urige werkweek

  • 28 vakantiedagen en 13 Adv-dagen bij een fulltime dienstverband

  • Eindejaarsuitkering van 3% en vakantietoeslag van 8%

  • Goede pensioenregeling met een eigen bijdrage van 3,5%

  • Collectieve zorgverzekering met korting op aanvullende verzekeringen

  • Internetvergoeding van € 25,- netto per maand

  •  Een attentie van € 45,- netto voor je verjaardag en met Koningsdag

  • De mogelijkheid om hybride te werken is bespreekbaar

  • Reiskostenvergoeding of NS-Business Card

  • Sportbijdrage van €15 per maand

Zie jij mogelijkheden op basis van bovenstaande uitdaging, laat dan je contactgegevens (en CV) achter via de sollicitatie-button. Voor vragen kun je mailen naar recruitment@cb.nl. Check hier de volledige vacature:

of